L'épidémie de coronavirus n'est pas sans conséquence sur l'économie. Alors pour pallier à l'impact de la crise sanitaire, le gouvernement a mis en place de nombreux dispositifs d'aides sur différents secteurs dont France Relance pour l'aide à l'apprentissage.
Cette prime à l'embauche mise en place dans le cadre du plan "un jeune, une solution" prévoit une aide d'un montant de 5 000€ pour un mineur et de 8 000€ pour un majeur. A l'origine prévue jusqu'à décembre 2021, le premier ministre Jean Castex a annoncé lors du salon Global Industrie à Lyon ce lundi 6 septembre 2021 la prolongation de ce dispositif pour 6 mois.
Ainsi, les entreprises pourront bénéficier de cette aide jusqu'au 30 juin 2022. Celle-ci est non-négligage puisqu'elle permet de rendre quasi-nulle le coût de la première année pour un apprenti.
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Une fois n'est pas coutume, ce n'est pas au 1er janvier mais au 1er novembre 2024, qu'une revalorisation du SMIC est annoncée. En effet, à partir du 1er novembre 2024, le SMIC augmentera de 2 %, une annonce faite par le Premier ministre Michel Barnier. Vous vous posez des questions ? On y répond. [Lire la suite]
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Un nouveau dispositif, "coûts fixes", devrait prendre le relai du fonds de solidarité qui sera supprimé dès le 30 septembre 2021. Objectif ? Soutenir les entreprises des secteurs du sport, de la culture, de la restauration, du tourisme et de l'événementiel, avec une prise en charge de 90% des pertes d'exploitations pour les entreprises de moins de 50 salariés, et 70% des pertes pour les entreprises de plus de 50 employés. [Lire la suite]
Les restrictions sanitaires disparaissent peu à peu en France. A partir du 14 mars 2022, « le protocole sanitaire en entreprise va lui aussi disparaître », a indiqué la ministre du Travail Elisabeth Borne, qui rappelle qu’il faudra néanmoins « continuer évidemment à appliquer des règles d’hygiène ». [Lire la suite]
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