C’est désormais officiel, le port du masque sera bien obligatoire dans les entreprises à compter du 1er septembre 2020. Mais que risque un salarié s’il refuse de le porter ? Invité sur BFMTV le 19 août, le ministre délégué chargé des PME, Alain Griset, a expliqué que des sanctions disciplinaires seraient possibles en cas de non-respect, pouvant même aller jusqu'au licenciement.